Illustrert solrik strand med badevakt, gjestfrihetsarbeidere, vannsport og reisende
Over hele verden · Feriesteder, høstinger og eventyrsesonger

Jobb og reis
rundt om i verden

Følg sommer- og vintersesongene på tvers av kontinenter – fra feriesteder, hoteller og leirer til gårder, kjøkken, øyer og utendørseventyr.

Utforsk muligheter
🌍
6 globale sesongportalerAlle seks verdensomspennende kilder fra listen din
🧭
Muligheter på tvers av kontinenterSommer, vinter, høsting, feriested og gjestfrihet
🛂
Reglene er destinasjonsspesifikkeEn stillingsannonse erstatter aldri riktig arbeidstillatelse
Verdensomspennende sesongkatalog

Globale sesongbaserte jobbsider

Nye muligheter

Ledige jobber nå

Forbered deg før du går

Globale guider for jobb og reise

🛂

Arbeidsrettigheter og visum

En verdensomspennende ledig stilling gir ikke verdensomspennende arbeidstillatelse. Start med passet, destinasjonen og den eksakte jobben før du bestiller reise.

Destinasjonen avgjør

Immigrasjons- og ansettelsesreglene tilhører landet der arbeidet utføres. Sjekk den offisielle regjeringsruten for din nasjonalitet og tiltenkte aktivitet.

Jobboard ≠ tillatelse

En oppføring, rekrutterermelding eller jobbtilbud erstatter ikke visum, oppholdsstatus eller arbeidstillatelse. Bekreft den lovlige ruten uavhengig.

EU / EØS / Sveits i Spania

Personer dekket av europeiske regler for fri bevegelse kan jobbe i Spania uten den arbeidsgiversponsede ruten som brukes for de fleste ikke-europeiske ansettelser, selv om registrering og praktiske formaliteter fortsatt kan gjelde.

Ikke-europeiske arbeidere i Spania

En arbeidsgiver trenger normalt riktig autorisasjon før en ikke-europeisk arbeidstaker begynner, med mindre personen allerede har en spansk status som tillater arbeidet.

Spania sesongbasert rute

Spanias nåværende tillatelse til sesongarbeid kan løpe i fire år, vanligvis for én arbeidsgiver, med arbeidsperioder på opptil ni måneder i løpet av et kalenderår og spesifikke returforpliktelser.

Kun veiledning: verifiser gjeldende regler for immigrasjon, sysselsetting, lønn, skatt og bolig med destinasjonens offisielle myndigheter før du tar avgjørelser. *Spanias SMI er grov; forholds- og tariffregler kan gjelde.